Gobierno Corporativo y Política de Remuneraciones

Estatutos Sociales
Estructura Organizativa: Líneas de responsabilidad, funciones y prevención de conflictos de interés
Consejo Rector
Comisión de Nombramientos y Remuneraciones
Comisión Mixta de Auditoría y Riesgos
Colectivo Identificado y Política de Remuneraciones
Evaluación de la idoneidad